4月26日，市委组织部研究室和干部四科组成联合调研组一行五人开发区开展推进干部聚力打赢工业振兴攻坚战专题调研。调研组深入南宁粤玻实业有限公司、广西李宁体育用品有限公司开展实地调研，此次调研工作旨在了解东盟经开区领导干部、工业振兴特派员联系服务重大项目重点企业的实践成效、面临的困难挑战以及需要上级协调解决事项。座谈会上，调研组认真听取了解东盟经开区激励干部推进工作振兴的经验做法、特色亮点、取得成效及存在的问题。

2021年，为全面贯彻落实强首府战略，继续做好“六稳”工作、落实“六保”任务，进一步助推东盟经开区重点产业、重点工业企业发展和营商环境优化，东盟经开区党工委选派5名工业振兴特派员下沉辖区重点工业企业开展“妈妈式”服务促企业发展。在驻企服务期间，特派员们发挥自身特长和后盾单位优势，从公司业务、疫情防控、安全生产、党建工作等多方面入手，从“服务员”、“宣传员”进一步化身为“企业管家”，精准解决企业发展中遇到的困难和问题，以贴心暖心的服务助推工业高质量增长。

近年来，东盟经开区全面学习贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，以及习近平总书记对广西工作重要指示精神，以干部的担当作为在“四个一线”上具体推动、全面落实强首府战略，坚持正确选人用人导向，加强后备干部培养，不断拓宽青年干部选拔的渠道。东盟经开区出台青年干部三年（2021年-2023年）行动计划，对各部门推选的青年干部建立动态管理的科级干部后备库，有针对性地重点培养教育，实行跨部门、多岗位锻炼，打造一支脚踏实地、敢于突破、担当实干、奋勇争先的干部队伍，为打赢工业振兴攻坚战保驾护航。